Gemeinsam machen wir die Welt ein bisschen besser

ESHA Koordinator (m/w/d)

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Du arbeitest gerne im Team? Du bist interessiert an innovativen Technologien? Du möchtest Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann bieten wir dir bei Kuraray den richtigen Rahmen für die Entfaltung deiner Persönlichkeit. Als weltweit tätiges, dynamisch wachsendes Unternehmen der Spezialchemie mit japanischen Wurzeln zählen wir zu den größten Anbietern von Polymeren und synthetischen Mikrofasern und sind international führend in der Entwicklung und Anwendung innovativer Hochleistungsmaterialien. An unserem deutschen Standort in Frankfurt am Main möchten wir mit dir den Unterschied machen.  

DAS BRINGT DER JOB

  • Verantwortung für die Koordination und Weiterentwicklung der Arbeits-, Anlagen- und Umweltsicherheit (ESHA) im Betrieb
  • Durchführung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen sowie Sicherheitsunterweisungen für Mitarbeitende
  • Analyse, Untersuchung und Auswertung von Arbeits- und Beinaheunfällen sowie Ableitung geeigneter Präventionsmaßnahmen
  • Beratung und Unterstützung von Führungskräften, Mitarbeitenden und externen Partnern in allen Fragen der Arbeitssicherheit
  • Planung, Organisation und Nachverfolgung von Audits, Sicherheitsbegehungen, Behördenauflagen sowie Notfall- und Räumungsübungen
  • Koordination von Emissions-, Lärm- und Arbeitsschutzmessungen sowie Umsetzung relevanter gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben
  • Pflege und Weiterentwicklung von Dokumentations-, Prüfpflicht- und Schulungssystemen sowie Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten im ESHA-Umfeld

DAS BRINGST DU MIT

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Ingenieur im technischen Umfeld
  • Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (SIFA) oder Bereitschaft, diese zu erwerben
  • Berufserfahrung in einem chemischen oder industriellen Produktionsbetrieb, idealerweise mit Verantwortung im Sicherheitsumfeld
  • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Umwelt- und Anlagenschutz sowie in relevanten gesetzlichen Vorgaben
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein für Sicherheits- und Compliance-Themen
  • Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz im Umgang mit Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Dienstleistern
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie grundlegende Englischkenntnisse

DAS BIETEN WIR DIR

  • Work-Life-Balance & Gesundheit
    Hybrides Arbeitsmodell mit 40% Remote Work im Jahr, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten, Vergütung von Reisezeiten, 30 Urlaubstage, Sabbatical-Option, KuraSafe-Programm zum Arbeitsschutz, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung, kostenfreie Getränke
  • Vergütung & Sozialleistungen
    Attraktives Vergütungspaket auf Basis Chemietarif, betriebliche Altersvorsorge mit Höherversicherung, Pflegezusatzversicherung, Langzeitkonto, Deferred Compensation
    mit attraktiver Verzinsung, Unfallversicherung, Auslandskrankenversicherung auf Dienstreisen Kantinenzuschüsse, arbeitsplatznahe Parkmöglichkeiten
  • Fachliche & persönliche Entwicklung
    Intensives Onboarding, regelmäßige Entwicklungsgespräche und Weiterbildungsangebote, digitale Lernplattformen, Coaching & Mentoring, Auslandsaufenthalte, Führungs- und Expertenlaufbahnen, Freiraum für externes Networking
  • Kultur & Zusammenarbeit
    Respektvolles und wertschätzendes Miteinander, moderne Führungskultur, flache Hierarchien, funktionsübergreifende und internationale Zusammenarbeit, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, betriebliches Vorschlagswesen, Firmenveranstaltungen

DEIN KONTAKT

Katja Steinacher, bei HR verantwortlich für das Recruiting an den 
Standorten Frankfurt und Hattersheim, Telefon: +49 173 25 39 327